关于做好2024年度医德考评工作的通知

关于做好2024年度医德考评工作的通知

各党总支、各科室负责人：

根据《关于进一步完善医德考评制度的实施意见》（冀医二院【2024】10号）文件，现对2024年度全院医德考评工作安排如下。

一、考评时间

2025年4月7日至4月17日

二、考评步骤

（一）自我评价。医务人员按照医德考评的内容和标准，对自己的医德表现，实事求是的进行评价，并填写《河北医科大学第二医院医务人员医德档案》、《2024年上半年医务人员医德考评量化评分表》和《2024年下半年医务人员医德考评量化评分表》；

（二）科室、党总支评价。在医务人员自我评价的基础上，以科室为单位，由科室考评小组对每个医务人员日常的医德表现进行科室评价，提交所属党总支审核评价，并填写《河北医科大学第二医院医务人员医德档案》、《2024年上半年医务人员医德考评量化评分表》和《2024年下半年医务人员医德考评量化评分表》；

（三）各党总支对科室送交材料进行审核盖章后存档，填写《2024年度医德考评等级结果（各党总支书记填写）》，盖章纸质版和电子版报行业作风建设办公室；

（四）行业作风建设办公室整理后报送医院医德考评委员会审核，形成最终医德考评结果。

三、考评参考资料

（一）2024年表扬事件统计表一（行风办收集）；

（二）2024年表扬事件统计表二（科室收集）；

（三）2024年表扬事件统计表三（医院表扬红信-医患联络部随访）

（四）2024年月度科室满意度数据

四、注意事项

（一）年度医德考评结果优秀等级得分应为200分以上，优秀等级人数一般为科室参评人数的10%左右，最多不超过15%；

（二）“患者评价”和“患者满意度”均以《2024年度患者满意度数据》作为打分依据，如无数据则按基础分打分；

（三）表扬事件每封患者感谢信加0.2分，锦旗、镜匾每面加0.5分，每封医院表扬红信和拒收红包一次均加1分；

（四）医德考评范围为全院医师、护士及其他卫生专业技术人员(以下统称医务人员)，新入职不满一年人员不参加考评，不作为科室人员基数。

行业作风建设办公室

2025年4月7日