2018年04月11日院周会会议记录

会议时间:2018年4月11日

会议地点:图书馆三楼会议室、东院区多功能厅、

北院区会议室

参会人员：院周会范围人员、行政助理

会议内容：

一、医务处阎雪处长讲医疗质量管理持续改进方案汇报（见PPT）

二、医务处苏彤讲DRGs的认识、探索与应用

（见PPT）

三、张万生书记讲百年院庆工作安排

我院从2017年上半年开始准备院庆工作，先后组织了“我与二院”故事征文、标识设计、方案制作、学术活动等系列活动。从2017年下半年开始用百年二院进行冠名，制作了医院宣传片和宣传画册。工装的设计和制作工作正在进行。

院志记载医院是1918年1月建院，结合目前医院工作情况，我院定在了4月20日进行院庆，此项工作也向省卫生计生委和医科大学进行了汇报。2018年作为院庆年，系列活动将在全年展开。希望大家在组织或承办学术活动时，用百年二院冠名。

今年医院还将组织一系列的活动，有一些是往年也举行的常规活动，例如义诊、慰问、文体活动等；有一些是院庆年特有的活动，例如老党员讲党课等等。希望大家会后要将院庆年的有关事项，向科室和部门传达。

距离4月20日还有几天时间，作为重要时间节点，向大家介绍一下当天的活动安排。院庆活动地点在太行国宾馆，本次活动严格按照“八项规定”的要求，本着节约、简约、典雅、创新的原则，不铺张、不宴请、不摆鲜花、不铺红毯，活动以学术活动为主。

4月20日上午是高端论坛。***先是开幕式，先后活动有：医院宣传片***播；院长致辞；上级领导致辞；为老专家、老领导颁功勋奖；为聘请的客座教授颁发证书；为曾经在二院工作过，后来离开二院，但是在医院建设发展过程中做出贡献的知名校友颁荣誉奖。之后是高端论坛。由院士等专家学者做医院管理、科研等方面的讲座。

当天下午是表彰大会。一部分内容是“我与二院”故事征文等活动的评奖。一部分是每年职工的评优评先，并穿插有职工自己编演的文艺节目。

在此强调几点要求：一是纪律要求。目前医院除了维持正常工作外，院庆工作是当前医院的大事，大家要高度重视，此阶段尽量减少外出，外出严格遵守请销假制度。二是院庆当天要严格遵守活动安排时间，准时、有秩序的完成院庆工作。各部门、科室、工作组有院庆任务的，要扎实落实工作任务，把工作做细做好。三是要加强协调，各部门、科室之间要心往一处想、劲往一处使，共同配合做好院庆工作。四是做好院庆工作的同时，不要影响医院正常的运行。五是从现在起要加强宣传，共同营造百年院庆的良好氛围。六是要做好环境、安全工作，各院区要做好环境卫生、加强安全生产、维护良好秩序。七是参会着装要求，院领导着正装，上台领奖的同志们着正装，其他参会人员要求着装整洁、得体。八是参会的同志们自行前往，医院不集中组织团队前往。

四、王晓路院长讲话

㈠强调安全工作

我院在3月底进行了安全工作专题研究，总结了2017年安全生产情况，安排了今年的工作任务。安全永远是***重要的话题，要常抓不懈。2017年火灾隐患总体上是呈现下降趋势的，发生火情的性质也较为简单，主要集中在设备线路老化等方面。但总体来看，隐患还是较多，尤其是硬件条件跟不上，不能马上解决，例如氧气站、学生公寓楼等。1号住院楼改造今年将抓紧进行，争取今年开工。

在这里强调：设备、硬件跟不上的情况下，尤其要通过人力加强预防。所有的在院职工，（外包公司的员工都要和我院相关部门对接）都有安全责任。对外包公司的员工要进行简单的医疗卫生和医院情况的培训。

河北省要求安全生产进行网格化管理，我院的“四级五覆盖”方式宏观上是没有漏洞的，但有些网格化的内容没有填实，还存在执行不认真、不规范的情况。

制度落实要确保真正落地，要落实在科室上、各岗位上。我院今年重点推进安全生产在科室和岗位层面上的落实。医院将以整治科室环境、秩序为主线，查看消防设备，办公室储物间存放物品是否合规，加强对研究生、进修生的管理等方式，推动今年的安全生产工作。

医院将以百年院庆为契机，展现一个良好的工作环境，希望大家回去及时传达给各科室、部门，不用的东西要及时清理或拿走，确保环境整洁有序，营造良好的医院形象。

今年和往年一样，全院中层管理人员要参加省安监局培训并进行考核。持证安监局办法的合格证上岗工作。

㈡关于医疗质量分析

我院的医疗质量如果结合DRGs进行分析，则医疗质量分析将更有价值。就目前来看，平均费用较之国内较高，住院时间也较长。费用方面，一个是药品因素，一个是耗材因素。我们用的到底合理与否，通过DRGs就能够进行分析。

今年医院将重点控制药费和耗材费用。大家要主动按照上级要求，列入行风管理，医院专门成立了加强药品和耗材管理的委员会，就是要把势头压下来。同时大家要注意的是控制用药强调的是营养药和辅助用药，不是合理的治疗用药，对这一点，大家要有清醒的认识。

今后试行了DRGs分析后，真正能够实现科室之间、院区之间，甚至是医生之间的合理比较，这是大趋势，各科室要充分认识，将工作抓精抓细，看到差距，补足短板。

目前医院的信息化统计程度，住院病人方面尚可，还需要深入和规范。***主要的门诊信息化的问题，今年将启动门诊电子病历，各科室对老主任们要合理配备助手，协助解决过度阶段不习惯、不适应的问题。

另外强调一点，医疗纠纷方面，各科室回去后要强调严格按照规范和制度执行，不能在***基本的方面犯低级错误。

㈢关于院庆工作

医院院庆工作按照“八项规定”的要求，经上级部门批准，严格按规定开展。我们的院庆是文化建设的重要内容，展现历史传承。事实上，大家的自豪感是从历史中传承下来的，所以要在纪念中，弘扬自信，继续努力，自强创新。

医院以后将启用新院标和新的PPT模板，我院还准备了院庆宣传片。今后各科室、医院主办、承办的会议，都可以用这个宣传片宣传我院。

院庆不是到4月底就结束了，会持续到年底或明年。医院还将建立院史馆，医院下决心先把院史挖掘好。各科室要把自己科室的历史挖掘好，汇聚成医院的历史。此项工作将在院庆典礼以后推动。院史馆场地不足的话，我们先做网上院史馆。

院庆工作头绪多，任务重，希望大家积极支持，互相配合。百年院庆，全院职工、离退休老同志都有一份纪念品。