根据医院发展需要，我院拟面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

一、医院概况

河北医科大学第二医院是一所集医疗、教学、科研、预防、保健、康复、急救为一体的三级甲等综合医院，医院创建于1918年，一院多区同质化管理的格局基本形成，现有院本部及鹿泉院区、正定院区两个分院区，另设有北院区、上庄院区两个执业地点。

医院总占地面积61.69万平方米，目前总建筑面积59.28万平方米。编制床位4500张，实际开放床位4865张。2025年门急诊量328.83万人次，出院病人21.73万人次，完成各类手术11.54万例。共有职工6257人，正高职人员525人，副高职人员674人，博士生导师133人，硕士生导师490人。医院有中国工程院院士1人、中国中医科学院学部委员/国医大师1人、长江学者1人、国家有突出贡献中青年专家1人、享受国务院政府特殊津贴专家10人、省杰出专业技术人才1人、省高端人才1人、省管优秀专家25人、享受省政府特殊津贴专家（含原省突贡专家）20人、省三三三人才工程34人。

医院有国家级临床重点专科12个；省级临床重点专科35个；国家临床医学研究中心分中心6个；省级临床医学研究中心8个；省级医学重点学科26个；省级质控中心16个；省级重点实验室10个；省级研究所4个。

作为河北医科大学规模最大的直属教学医院，拥有国家住培专业基地29个，专培专业基地5个，其中，国家级重点住培专业基地7个。2025年度获各级各类课题570项，其中国家自然科学基金6项，国家卫健委“四大慢病”项目子课题参与课题4项，省级课题117项。2024年获省科技进步奖5项，获市厅级科技奖77项。发表SCI(E）论文474篇。专利公开133项，授权44项。

二、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准和“公开、公平、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘。

三、招聘对象

普通高等院校毕业生以及在国（境）外院校取得学历学位并已经在教育部门完成学历学位认证的留学回国人员（以教育部门学历学位认证时间视同毕业时间）。

四、招聘条件、人数及岗位要求

（一）应聘人员须具备以下基本条件：

1.具有中华人民共和国国籍，依法享有政治权利的公民；

2.拥护中国共产党领导，政治立场坚定。热爱祖国，遵守宪法和法律，具有良好的品行。热爱医学事业，具有良好的职业道德追求和奉献精神；

3.具备履行岗位职责的身体和心理条件，能正常履职并有较好的专业发展潜质；

4.具有符合岗位要求的学历、学位、专业和技能条件；

5.符合回避制度的有关规定，具备岗位所需要的其他资格条件。

（二）招聘人数和岗位要求

河北医科大学第二医院拟公开招聘工作人员21名，各岗位具体招聘人数和岗位要求详见《河北医科大学第二医院公开招聘工作人员岗位条件表》（附件1）。招聘人员数量根据各岗位招聘条件要求，遵循“择优原则”，可少于或等于公告发布的人员数量。

（三）其他要求

应聘人员报名时应已取得相应证书，国（境）外留学回国人员报名时应已取得教育部门出具的认证证书。

五、招聘程序和方法

（一）报名和资格审查

1.报名时间：2026年3月30日至4月3日18:00。

2.报名方式：“河北医科大学第二医院云招聘”系统报名。

3.报名要求

应聘人员登录网址http://hbey.vhzhaopin.com/login，经注册后按要求如实填写报名信息并上传相关佐证材料。

4.每名应聘人员只能应聘1个岗位。应聘人员应保证所提供的各种材料和信息真实、准确，凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的，责任自负；对于发现有弄虚作假、舞弊等行为，一经查实，立即取消考试资格及聘用资格。医院对所提交的资料进行资格审查，初审结果通过云招聘系统通知，通过初审的应聘人员按要求携带所有原件到医院进行现场审核，具体时间、地点另行通知，资格审查最终结果在河北医科大学第二医院官网（https://www.hb2h.com/）予以公示。

5.医院资格审查贯穿招聘工作全过程。应聘人员务必按医院相关要求，按时提供相应资料，逾期视为自动放弃应聘资格。

（二）笔试

1. 笔试采取闭卷的方式，笔试内容为专业理论考试，主要测试应聘人员的各专业岗位所需专业及相关技能知识。考试不指定辅导用书。笔试实行百分制，满分100分。符合报名条件的博士毕业生可免于参加笔试，直接进入面试环节。

2.笔试时间、地点和有关要求将在河北医科大学第二医院官网（https://www.hb2h.com/）另行公告通知。

（三）面试

1.面试人选确定

参加笔试的应聘人员依据笔试成绩从高分到低分排序，按计划招聘人数与进入面试人选1:3的比例确定面试人选，比例内末位笔试总成绩并列的都进入面试。若参加笔试人数未达到以上比例的，则该岗位参加笔试的考生全部进入面试环节。符合报名条件的博士毕业生不受以上比例限制，不占参加笔试的应聘人员名额，全部进入面试环节。

2.面试方式

面试由医院根据各专业岗位要求组成专家组，对应聘人员应聘岗位所需的专业知识及综合能力进行测评，未按要求参加面试的人员视为放弃应聘资格。面试成绩实行百分制，由评委当场打分，采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分后计算平均分，分数保留小数点后两位。面试成绩60分及以上的为合格。合格者按照面试分数从高到低排序，按各岗位招聘计划确定进入体检阶段的人选，各岗位进入体检阶段的人选人数不超过计划招聘人数，但可少于岗位计划招聘人数。

3.面试时间、地点和有关要求，将在河北医科大学第二医院官网（https://www.hb2h.com/）另行公告通知。

（四）体检

体检工作由河北医科大学第二医院统一组织，体检参照现行公务员录用体检标准执行，费用自理，放弃体检或体检不合格者不进入下一招聘阶段。体检时间、地点和有关要求将在河北医科大学第二医院官网（https://www.hb2h.com/）另行公告。

（五）公示

经考试、考察、体检合格的，确定为拟聘用人选，在河北医科大学第二医院官网（https://www.hb2h.com/）进行公示，公示期为5个工作日。

（六）聘用

对公示期满无异议的拟聘用人员，按程序办理相关聘用手续。被聘用人员按相关规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

六、其他事项

本次招聘通过河北医科大学第二医院官网（https://www.hb2h.com/）面向社会公开发布招聘信息，公布报名时间、方式和资格审查结果，笔试的时间、地点，面试的时间、地点，体检工作安排及公示拟聘用人选名单等信息。请考生持续关注我院官网，并保持所留联系电话畅通。应聘人员应及时查看医院发布的有关招聘的各种信息，如有疑问及时与河北医科大学第二医院招聘工作小组联系（电话：66002041、66002140）。如因个人原因未及时获知相关信息而影响参加招聘工作的，由应聘者个人负责。应聘者未按医院要求进行资格审查、笔试、面试或体检的，视为自动放弃应聘资格。

附件请在公告下方下载查看。

                                   河北医科大学第二医院

                                                                          2026年3月30日